扶风县聚焦驻村干部队伍管理、能力提升、搭台比武，助推“干部能力作风提升年”活动走深走实、驻村帮扶提质增效。

制度引领政策护航，让驻村干部身入心入。为夯实驻村帮扶工作责任，切实提升帮扶成效，扶风县转发《关于对进一步加强驻村帮扶工作的七条措施的通知》，印发《关于做好驻村帮扶及星级评定有关工作的通知》，开展转作风、提能力“五个一”活动，多措并举、多向发力，进一步细化夯实驻村干部、镇（街）、帮扶单位各方主体帮扶责任，竭力形成驻村干部打头阵，帮扶单位挑大梁，镇（街）管理稳好舵，群策群力、协同作战的良好局面，凝聚全面推进乡村振兴的强大力量。

理论铸魂实践赋能，让驻村干部真抓实干。采取外出观摩、专题培训、理论学习、座谈交流相结合的方式，全方位多维度为驻村干部“充电赋能”。组织全县驻村工作队队长赴杨凌区、武功县观摩学习抓党建促乡村振兴、村级集体经济发展、人居环境整治等先进经验做法，直观对标看长处、思不足、启思路、强干劲。开展乡村振兴、党的二十大精神专题培训，通过理论铸魂引领实践。以“五个一”活动为抓手，组织全县驻村工作队“脚勤”“嘴勤”，入村入户开展剖析式调研，排查梳理当前制约乡村产业高质量发展的堵点、难点，更精准把控工作思路，探索增收致富渠道、推进和美乡村建设、构建乡村治理新体系的方法。

擂台比武争进比彩，让驻村干部奋勇争先。为助推“三个年”活动在乡村振兴一线走深走实，扶风各镇开展擂台比武，通过“下承诺”“比身手”，充分营造驻村干部争先进、做表率的热烈氛围。法门镇开展驻村工作队“躬身实干抓落实、争进比彩做表率”行动，组织本镇第一书记与村书记签订承诺书，以目标导向引领驻村干部取得帮扶工作新突破。午井镇召开“抓党建、转作风、促振兴”第一书记擂台赛，围绕乡村振兴、基层治理、产业发展、民生实事办理等重点工作，以知识测试、述评展示、现场提问、实绩考核等形式，晒成绩、比做法，评先树优，借助搭建常态化“打擂”平台，以比促学、以学促干，锻造一支作风过硬、本领过硬的驻村队伍，为推动乡村振兴发展奠定坚实基础。